advogado especialista em estelionato Secrets
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Eu tomo conta de todos os recreios de manhã e a tarde e ainda tenho que limpar uma parte da escola. Sou obrigada a fazer as duas pleasurableções? Ou posso me recusar a fazer alguma delas?
For numerous schedule crimes, law enforcement principally rely upon physical proof and witness interviews to establish suspects. For more severe crimes or when proof is lacking, they may use criminal profiling, a Device that comes with investigate on identity, commitment, antisocial conduct, and various factors to make a “profile” with the offender to help inside the look for.
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milton Luiz do Amaral alves disse: twenty five/ten/2021 às 11:08 minha ctps foi assinada antes do asos chegar,segunda a empresa deu uma alteração no meu exame,pediram pra refazer refiz e o laboratório me disse qeu typical o exame,depois disso a empresa me liga e disse que não ia me contratar mais,isso minha ctps já tava assinada 4 dias depois a empresa retirou a ssinatura da ctps digital sem me comunicar,o que posso fazer nesse caso é quais são meu direitos
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Fui aprovada em um processo seletivo e marcaram no dia seguinte Sexta Feira, ja tinha feito exame admissional e pediram documentos Alright eu levei na Segunda Feira. Quando foi na quarta-feira pediram para a gente ir para fazer um treinamento Okay.Pediram para ir na quinta-feira trabalhar e organizar tudo para inauguração na Sexta Feira seguinte ficamos até anoite 21:30 Alright. Contando isso fomos com nosso próprio dinheiro sem condição ok. Quando foi na Sexta fomos novamente para Inauguração quando foi na sexta-feira a tarde pedi para rever meus horários como ja tinha dito desde a entrevista o melhor para mim por conta da condução facilitava pois meu marido trabalhava perto e poderia me trazer para casa ja que o horario do onibus não batia com o do serviço, não quiseram trocar pelo horário que fui ver a mensagem simplesmente me dispensaram dando ao entendimento deles que por eu demorar a responder eu não “IRIA MAIS TRABALHAR” mas em momento algum eu disse tal frase. Quais são meus direitos?
Dionifer disse: 04/04/2022 às 19:25 Olá boa noite queria uma ajuda ! Quando assinei meu contrato de trabalho eles. Colocaram que iriam pagar duas horas viajadas por dia, percorrendo esse tempo a caminho do trabalho msm não dando as duas horas de percurso eles iriam advogados florianopolis gratuitos pagar fechado aí depois de um ano eles mudaram nossa turma que period handbook do corte de mato para outra direção de sivicultura e eles não teriam que fazer outro contrato com nós porque mudar de enjoyableção sem dar baixa na carteira não seria desvio de serviço???
Não trabalhei nenhum dia e sigo batendo ponto. Nesse caso pode acontecer deles não me pagarem porque eu não trabalhei?? Neguei outras propostas para entrar nessa e devido o contrato estar acabando estou com medo de não receber nada.
Outra duvida é sobre o fgts, não foi depositado os últimos 3 meses por conta da pandemia, pois foi autorizado a suspender o deposito do fgts e pagamento posterior, porem na MP consta que em caso de rescisão a empresa tem de fazer esse pagamento, mas recebi um retorno da empresa que no meu caso sendo pedido de demissão a empresa não é obrigada a antecipar, gostaria de saber se isso procede, Muito obrigado
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Ter um advogado para cuidar do seu caso pode permitir que você se concentre em outras áreas da sua vida e reduza a pushão e a ansiedade relacionadas ao processo authorized.
Daniel advogados florianopolis gratuitos Vinicius Silva Ataide disse: 29/04/2020 às 05:59 Eu trabalho em um sacolão e não paramos de trabalhar por que contamos como serviços essenciais agora com a doença covid, mas meu patrão não deu nem luvas e nem máscaras para nossa proteção. Eu acabei ficando com os sintomas de covid19 e fui até o médico, ele me afastou por 14 dias e me disse para voltar lá um dia antes de eu voltar a trabalhar pra ver se teve melhora, o médico achou melhor me dar mais um atestado de seven dias e marcar uma infectologista por que ele notou que não houve melhora, fui até a infectologista e ela me deu mais 4 dias de atestado me dizendo que eu poderia voltar a trabalhar quando terminasse o atestado, só que no meu emprego o pessoal ficou com medo da minha volta e não sabia como agir, meu patrão queria um laudo médico, mas como não foi feito o teste de covid por não ter mais testes não tinha como dar um laudo, nesse meio tempo a médica resolveu me dar mais five dias de atestado até tudo se acertar para eu não perder dia de trabalho.
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A escola determinou que devemos voltar a trabalhar para que seja pago esses 30%, porém as crianças não irão voltar e nós auxiliares iremos voltar para fazer a limpeza de toda a escola. Gostaria de saber se a empresa pode fazer isso?